ByÅ‚y googler wyjaÅ›nia, że „diversity” w IT jest zÅ‚e ( tomasztomasz1234 )

Wyobraź sobie jakoby na olimpiadzie nagle zaczęto rozdawać medale za samo uczestnictwo w zawodach. Nie czułbyś się, że ktoś odebrał Ci prawo do sukcesu?

@mathsage: poczekaj no bratku. I do takiego poziomu absurdu dojdziemy 🙂

Sama programując uważam, że faceci zwyczajnie są w tym lepsi, ponieważ często mają tak wielką zajawkę na programowanie, że poświęcają temu cały swój wolny czas.

@Emkacf: weź to feministkom wytłumacz to Ciebie zjedzą na śniadanie. Ale o tym to już pewnie sama wiesz 🙂
Natomiast nie jest żadnym odkryciem to, że faceci nawet w stereotypowo kobiecych zawodach wypadają lepiej, bo po prostu facet skupia się na jednej rzeczy i chce ją zrobić jak najlepiej. Z kolei kobiety mają tendencję do robienia wielu rzeczy na raz (multitasking) i to też jest fajne, ale nie w stricte technicznych działach. Księgowość, nauki humanistyczne czy zarządzanie jak najbardziej (dlatego tak wiele kobiet robi za Scrum Mastera, Project Managera czy Business Analyst).